就職・退職
足寄町の求人情報
ハローワーク池田で発信されている求人情報をお知らせします。
更新日 6月25日pdf
とかち東北部移住サポートセンター（http://akinavi.net/work/hwork.html）には本別町・足寄町・陸別町の求人情報が掲載されています。
ふるさと東十勝通年雇用促進協議会
ふるさと東十勝通年雇用促進協議会とは？
ふるさと東十勝通年雇用促進協議会、季節労働者の方々の通年雇用を促進するため設立されました。陸別町、足寄町、池田長、本別町、豊頃町、浦幌町の６町で構成されており、構成６町の負担金により運営をしています。
利用できる方
陸別町、足寄町、池田長、本別町、豊頃町、浦幌町にお住まいの季節労働者の方。
主な事業
資格取得支援事業
大型・中型運転免許や大型特殊運転免許等、協議会が指定する通年雇用化が期待される資格の取得に要した費用の４割相当額（上限１３４，０００円）を助成します。
お問合せ
ふるさと東十勝通年雇用促進協議会につきまして、疑問点やご意見等ございましたら、遠慮なく下記までお問合せください｡
足寄町役場経済課商工観光振興室 電話 0156-25-2141
平成29年10月1日から改正育児・介護休業法がスタートしました
保育園などに入れない場合2歳まで育児休業が取れるようになります。
詳しくはこちらのリーフレット（PDF）をご覧ください。
安心して働くための無期転換ルール（平成30年4月より本格化）
無期転換ルールとは
有期労働契約が反復更新されて通算5年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できるルールです。（通算5年のカウントは平成25年4月1日以降に締結した有期労働契約から開始します。）
詳しくはこちらのリーフレット（PDF）
または、無期転換ポータルサイト（http://muki.mhlw.go.jp/）をご覧ください。
仕事休もっ化計画 始動！
会社の夏季休暇に年次有給休暇を組み合わせて連続休暇に！
週休２日制の会社で、８月１３日（月）～１５日（水）が夏季休暇（お盆休み）の場合には５連休となります。１６日（木）と１７日（金）に年次有給休暇をプラスすると９連休となります。
暑い夏、海に山に花火に夏祭りに、休暇を取って人生を充実させませんか。
厚生労働省北海道労働局